Ведущий специалист по промышленной безопасности Службы охраны труда и производственного контроля

Требования:

• Высшее профессиональное (техническое) образование;
• Опыт работы по направлению от 5 лет;
• Знание основного и вспомогательного оборудования тепловых электрических станций и сетей, подъемных сооружений,
• Знание нормативной документации по промышленной безопасности (ФЗ 116, Федеральные нормы и правила)
• Наличие аттестации в области промышленной безопасности
• Опытный пользователь ПК, навыки деловой переписки

Обязанности:

• Организовывать и осуществлять производственный контроль за эксплуатацией оборудования, работающего под давлением, подъемных сооружений, химически опасного оборудования;
• Организовывать и проводить техническое освидетельствование оборудования, работающего под давлением, подъемных сооружений;
• Участие в приемке в эксплуатацию основного оборудования после ремонта и/или монтажа. Организация работы комиссии и оформление Актов пуска оборудования;
• Организовывать и проводить аттестацию в информационной системе на едином портале тестирования;
• Курировать оказание услуг специализированной организацией. Проводить закрытие и оплату услуг (в SAP);
• Проведение и оформление целевых проверок состояния промышленной безопасности на опасных производственных объектах;
• Участвовать в работе комиссии по проверке знаний персонала, работающего на ОПО;
• Регистрировать и вносить изменения в сведения по регистрации опасных производственных объектов в государственном реестре;
• Постановка на учет в Енисейском управлении Ростехнадзора оборудования, работающего под давлением;
• Организация проведения экспертиз и технического диагностирования подъемных сооружений. Регистрация Заключений экспертиз в Енисейском управлении Ростехнадзора;
• Работа с Ростехнадзором при проведении проверок, оформлении лицензии, подготовка ответов по запросам

Мы предлагаем:

• Стабильную работу в одной из ведущих энергетических компаний
• Место работы: Красноярская ТЭЦ-1, г. Красноярск, ул. Фестивальная, 2
• Удобную транспортную доступность (автобусы, трамваи), служебный транспорт для сменного персонала
• Наличие столовой на территории предприятия
• Предоставление спецодежды, спецобуви, СИЗ за счет работодателя
• Ежегодную индексацию заработной платы
• Дополнительную выплату к ежегодному отпуску, материальную помощь и дополнительные оплачиваемые отпуска при бракосочетании, рождении ребенка и др.
• Дополнительное медицинское страхование
• Обучение за счет компании, наставничество в период обучения и адаптации
• Возможность профессионального развития и карьерного роста
• Программу корпоративных скидок - предложения от лучших брендов услуг и товаров (одежды, техники), бронирования туров, отелей, авиабилетов, а также онлайн-обучения.