Слесарь по обслуживанию оборудования электростанций 5 разряда, Цех топливоподачи и пылеприготовления
АО «Назаровская ГРЭС», Назарово
Вакансия опубликована: 05.11.2026
Описание
Требования:
Знания:
устройства, принципов работы и технических характеристик обслуживаемого оборудования;
устройство и кинематических схем обслуживаемого оборудования;
способов определения причин аварий и преждевременного износа деталей;
системы допусков и посадок;
основных положений профилактического ремонта оборудования;
конструкции применяемого универсального и специального инструмента и приспособлений.
Обязанности:
Обеспечение надежности работы основного и вспомогательного оборудования;
Неотложный ремонт и устранение неполадок оборудования ЦТП
Условия работы:
На работу и с работы доставляет служебный (бесплатный) транспорт;
Предоставляется спец.одежда и спец.обувь, все средства индивидуальной защиты и средства для удаления грязи (мыло, крема, гели);
В цехах оборудованы комнаты отдыха и приема пищи, на территории станции своя столовая и буфет;
Корпоративное обучение и карьерный рост, различные компенсации и льготы для сотрудников;
Корпоративные мероприятия, молодежное движение;
Обучение и повышение квалификации за счет работодателя, карьерный рост и реализация своих способностей приветствуется;
Программа "Фабрика идей" в которой сотрудники могут заработать на реализации своих предложений по эффективности производственного процесса. И много других программ, нацеленных на реализацию своего профессионального потенциала;
Дополнительные премии по программе «Приведи друга»;
Программа "Фабрика идей" в которой сотрудники могут заработать на реализации своих предложений по эффективности производственного процесса. И много других программ, нацеленных на реализация своего профессионального потенциала.
Программа лояльности "BestBenefits" поможет получить уникальные предложения от лучших брендов товаров и услуг, сэкономить на покупке одежды, техники, бронирования туров, отелей, авиабилетов, а также онлайн-обучении;
Программа ДМС (лечение, диагностика за счет работодателя);
Северная надбавка 30% «с первых дней работы»;
Льготы и компенсации по Коллективному договору;
Материальная помощь к отпуску;
Компенсация медосмотра при приеме на работу;
Программа жилищной поддержки начинающих специалистов (аренда жилья иногородним);
Для иногородних работает программа от центра занятости населения